근로자가 행복한 일터! 건강증진 우수사업장 선정

• 글쓴이 : 관리자
  작성일 : 2017-09-28 16:40:48 | 조회: 805
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• 근로자가 행복한 일터! 건강증진 우수사업장 선정
  ’17년도 근로자 건강증진활동 우수사업장 6개소
  근무환경과 근로자 특성을 고려한 다양한 건강증진활동 선보여
  
  □ 안전보건공단(이사장 이영순)은 ’17년 근로자 건강증진활동* 우수 사업장 6개소를 선정하고 이를 발표했다.
  * 근로자 건강증진활동이란? 근로자의 건강을 최상의 상태로 유지하기 위한 활동으로서 뇌·심혈관질환 예방, 직무스트레스 관리, 직업관련 근골격계 질환 예방, 조직차원의 생활습관 개선 활동 등을 말한다.
  
  ◈ ’17년 근로자 건강증진활동 우수사업장 6개소
  ①학교법인 카톨릭학원 의정부 성모병원 ②씨제이 제일제당(주) 인천냉동식품공장 ③롯데제과(주) 양산공장 ④현대자동차(주) 아산공장 ⑤㈜포스코건설 송도 컨벤시아 2단계 건립공사 ⑥SK건설(주) 월영SK OceanVIEW 현장
  
  ○ 근로자 건강증진 우수사업장은 노·사·정 전문가들이, 사업장의 건강관리 체계구축, 조직문화, 프로그램 운영 등을 서면심사와 현장 방문을 통해 평가하여 선정한다.
  ○ 이번에 선정된 우수사업장들은 전사적으로 근무환경과 근로자 특성을 고려한 건강증진활동을 지속적으로 추진하고 있다.
  ○ 선정된 우수사업장에는 공단에서 선정패를 수여하며, 3년의 유효기간동안 건강진단 및 건강증진관련 감독 유예, 정부 포상 추천 등의 혜택을 부여하고 있다.
  
  □ 이영순 안전보건공단 이사장은 “조직적인 건강증진활동은 근로자 개인의 건강유지와 향상에 반드시 필요하며 업무상 질병 감소, 비용편익적 측면에서도 유용성이 크다.”며,
  ○ “근로자가 건강하고 안전한 일터를 만들기 위해서는 건강증진 프로그램의 지속적인 추진이 중요하다.”고 말했다.
  
  <건강증진활동 우수 사업장별 현황>
  - 학교법인 가톨릭학원 의정부 성모병원의 경우 폭언, 폭력, 상급자 동료간 성희롱/성추행시 응대 매뉴얼 마련, 감정노동 설문조사 및 요구도 조사 등 전개로 감정노동 요인이 전회 대비 감소함
  - 씨제이제일제당(주) 인천 냉동식품공장의 경우 국민건강보험공단과 연계하여 근로자의 5개년도 검진 결과를 바탕으로 개인별 건강검진 결과 상담 등 건강프로그램을 추진
  - 롯데제과(주) 양산공장의 경우 자동혈압계 및 콜레스테롤 측정기기, 인바디 등 검사비품을 추가 구입하여 뇌심혈관질환 위험군 비율을 '15년도 8.6%에서 '16년도 6.3%로 낮추는 성과를 달성
  - 현대자동차(주) 아산공장의 경우 노사 동수의 근골격계질환 예방위원회를 설치, 증상자에 대한 재활치료 및 맞춤형 운동처방 등으로 업무상질병자가 '15년도 13명, '15년도 8명, '16년도 5명 등 지속으로 감소하는 성과를 달성
  - ㈜포스코건설 송도 컨벤시아 2단계 건립공사, SK건설(주) 월영 SK OceanVIEW 현장의 경우 건설현장 특성인 많은 신규채용자(현장근로자)에 대해 기초질환 관리 및 생활습관 개선 프로그램 등 하청업체 및 일용근로자들에 대한 건강증진프로그램을 도입
  
  [출처 안전보건공단]